Одной из острых проблем системы образования и рынка труда в Казахстане является невысокая эффективность системы профессиональной ориентации учащихся школ. Проще говоря вузы и сузы готовят одних специалистов в то время, как востребованы совсем другие. Как результат, мы получаем системные перекосы в трудовой сфере, дефицит и переизбыток разных профессий, депрофессионализацию и растущий сегмент низкоквалифицированной рабочей силы.
– Школьники 9-11 классов придут на рынок труда через 5-7 лет после обучения в вузе или колледже, – отметили участники дискуссии. – К этому, времени ландшафт рынка труда может существенно измениться. В условиях стремительного технологического развития, профессии и рабочие места быстро изменяются, устаревают и исчезают.
По итогам круглого стола были вынесены рекомендации, которые филиал НПК намерен направить местным исполнительным органам.
Пресс-служба НПК
